Las red flags son alertas, llamadas de atención, detalles que hay que tener en cuenta sobre ciertos comportamientos. Son una señal de advertencia. En un jefe hay muchas 🚩 red flags. Hay que estar atento para no dejarlas pasar y poner límites. Algunos red flags: ❌ Que trate mal a sus colaboradores ❌ Que se lleve el crédito por tus ideas ❌ Que no respete tu horario de trabajo ❌ Que haga chistes fuera de lugar ❌ Que no de un feedback asertivo ❌ Que hable mal de otros compañeros a sus espaldas ❌ Que busque culpables constantemente 👉 Un buen jefe debería ser respetuoso con los colaboradores, reconocer el trabajo bien hecho y dar el crédito a quien corresponda por las ideas de valor. Respetar que tengas una vida personal, educativa y familiar por fuera del trabajo y por lo tanto respetar el horario laboral convenido. Evitar realizar malos comentarios y "chistes" fuera de lugar aunque exista una situación negativa. A la hora de otorgar feedback, el cual es de suma importancia, lo debe hacer de forma asertiva, evitando burlas y malos tratos y haciendo hincapié en el aprendizaje, incluyendo no solo lo que se debe mejorar sino también reconociendo el trabajo bien realizado. No debería nunca hablar mal de otros colaboradores a sus espaldas, sobre todo para no generar una cultura de trabajo en la que se alienten prácticas nocivas de este tipo ni competencias insanas. En lugar de buscar culpables cuando sucede algo negativo, debería tomar responsabilidad y buscar enseñar y guiar a los colaboradores para mejorar. ✍ Se predica con el ejemplo. ¿Se te ocurre otra alerta de mal jefe? ¿Cómo actúas en estas circunstancias?